Новый год и корпоратив

Многие фирмы и организации продумали место проводов Старого года и встречи Нового.

Зато не все сотрудники решили, пойдут ли они на это празднование или нет, и вообще, как поступить?

Если нет очень веских причин, такие общие праздничные собрания лучше не пропускать. Коллеги могут не понять нежелание общения с ними, а это может ухудшить положение в коллективе.

Совместные праздники – дело неплохое, даже полезное. Появляется возможность всех увидеть в другой обстановке и заново познакомиться с коллегами.

Если вечеринка намечена сразу после работы, это упрощает дело с выбором наряда, ведь на работе необходимо быть в костюме или платье делового стиля.

В день корпоратива женщинам нужно оставить дома свои сумки и захватить клатч. Там уместится все необходимое для наступающего момента.

В любой компании нужно вести себя прилично. Не чопорно, но и не быть разгильдяем. На корпоративе особенно необходимо контролировать себя. После работы, конечно, каждый успеет проголодаться, поэтому не стоит сразу поглощать все, что попадется под руку. Такое поведение даст пищу для разговоров за спиной на целый месяц.

Алкоголь на голодный желудок – тоже не очень приятная вещь, потому что он быстро развяжет язык, который в такой ситуации окажется врагом своего хозяина. Хозяин может до такой степени разговориться, что потом стыдно будет поднять глаза от земли, чтобы взглянуть коллегам в глаза.

Темы для разговора нужно выбирать нейтральные и не провоцировать споров и митингов. Необходимо помнить, что цель корпоратива – повеселиться вместе и отдохнуть.

На вечеринке можно немного пофлиртовать, аккуратно и прилично, без обязательств.

С начальством общаться нужно в пределах нормы праздника и не скатиться на откровенную лесть и дифирамбы. Это будет неуместно и потом будет неприятно с ним общаться.

Что касается застолья, то везде нужна мера. Нельзя вести себя запанибрата, лучше не садиться с друзьями. С ними, конечно, будет комфортней, но не стоит упускать шанс узнать поближе других работников. Необходимо заранее проверить себя насчет компетентности: правильно произносить имена и фамилии сотрудников, знать, кому они принадлежат.

Не стоит в разговорах обсуждать бизнес-планы на будущее и чьи-то неудачи. Самые выгодные темы – отдых, туризм, хобби, кулинария.
Что касается новых сотрудников, а не ветеранов фирмы, тем лучше больше слушать. Конечно, это не означает, что человек должен молча внимать коллегам, в конце концов, вызвав у них страх, но и «петь соловьем» не стоит.

Если работник приходит на корпоратив со своей половинкой, нужно проследить, чтобы и одежда, и косметика, если она нужна, были в порядке, соответствовали моменту. Про джинсы, леггинсы, кроссовки и бутсы придется на время забыть.

Когда настанет время уходить (рано это делать не рекомендуется), нужно попрощаться с коллегами, поблагодарить за праздник. Уходить «по-английски» не стоит, не тот случай.

Нужно постараться провести вечер так, чтобы остались приятные впечатления у самого участника и его окружающих коллег.

Корпоратив в Тамбове